昆明理工高職本科培養(yǎng)適銷對路的“灰領(lǐng)人才”

2014-01-07 09:15 來源：中國青年報作者：采編閱讀：43次我要評論

[導(dǎo)讀]昆明理工高職本科培養(yǎng)“灰領(lǐng)人才”“學(xué)生進了工廠后，既能當(dāng)班組長，也能當(dāng)工程師” 跨進2014年的門檻，昆明理工大學(xué)（簡稱“昆明理工”）城市學(xué)院院長袁希平的心情很美——該院2014屆、也是首屆高等職業(yè)本科的2256名畢業(yè)生中，目前已有超過一半簽訂了滿意的就業(yè)協(xié)議。在袁希平看來，這得益于學(xué)院較為準(zhǔn)確的人..

昆明理工高職本科培養(yǎng)“灰領(lǐng)人才”

“學(xué)生進了工廠后，既能當(dāng)班組長，也能當(dāng)工程師”

　　跨進2014年的門檻，昆明理工大學(xué)（簡稱“昆明理工”）城市學(xué)院院長袁希平的心情很美——該院2014屆、也是首屆高等職業(yè)本科的2256名畢業(yè)生中，目前已有超過一半簽訂了滿意的就業(yè)協(xié)議。在袁希平看來，這得益于學(xué)院較為準(zhǔn)確的人才戰(zhàn)略——培養(yǎng)適銷對路的“灰領(lǐng)人才”。

　　“灰領(lǐng)”介于“藍領(lǐng)”與“白領(lǐng)”之間，其動手能力強于普通本科生，理論水平則高于高職生。袁希平告訴記者：“我們的學(xué)生懂管理、能實踐、會操作。打個比方，我的學(xué)生進了工廠后，既能當(dāng)班組長，也能當(dāng)工程師。”

　　在國內(nèi)，“灰領(lǐng)人才”的培養(yǎng)模式并無成熟范例可循。我們的就業(yè)市場長期面臨“有人沒事干”和“有事沒人干”的矛盾。本科生高不成低不就、畢業(yè)即失業(yè)的現(xiàn)象屢見不鮮，而高等職業(yè)教育又多停留在?？茖哟?，與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求尚存距離。作為云南省唯一獲批開展高等職業(yè)本科教育的試點院校，昆明理工于2010年成立了城市學(xué)院，專門探索“灰領(lǐng)”的煉成之道。

　　初來昆明理工城市學(xué)院者，常會有“身在企業(yè)”的錯覺。自2010年以來，學(xué)校先后投資數(shù)千萬元在城市學(xué)院內(nèi)建設(shè)了“現(xiàn)代制造技術(shù)實訓(xùn)基地”、“信息工程實訓(xùn)基地”、“經(jīng)濟管理實訓(xùn)基地”等包含幾十個實訓(xùn)室的五大實訓(xùn)基地，由企業(yè)提供設(shè)備和技術(shù)，使學(xué)生在真實的工作環(huán)境中進行一線鍛煉，是名副其實的“校中廠”、“廠中?！?。

　　走進“現(xiàn)代制造技術(shù)實訓(xùn)基地”，高達10米的“廠房”里排列著各類大型金屬材料熱處理器、焊接設(shè)備、汽車檢測設(shè)備等。擁有國際焊接工程師資格的（注：國際焊接工程師為ISO14731國際標(biāo)準(zhǔn)中所規(guī)定的最高層次焊接技術(shù)人員和質(zhì)量監(jiān)督人員）城市學(xué)院工程專業(yè)教師萬祥明從1臺價值1300多萬元的德國焊接設(shè)備下探出身子，告訴記者：“我們城市學(xué)院的實踐教學(xué)環(huán)節(jié)基本都占總課時的40%～45%。以我教的學(xué)生為例，他們修滿一定學(xué)分后，就可獲得由人力資源和社會保障部頒發(fā)的‘加工中心高級技工證書’，增加了就業(yè)競爭力。”

　　前不久，貴州水城礦業(yè)集團抱著試一試的態(tài)度來到昆明理工城市學(xué)院辦招聘會。該集團人力資源科科長原本對“高職本科生”的素質(zhì)既好奇又懷疑，可學(xué)焊接出身的他親自面試了幾個學(xué)生后，不禁大為驚訝：“看來你們平時練得不少啊！”12個在面試中對答如流的學(xué)生就這樣被當(dāng)場簽下。

　　“不同于強調(diào)學(xué)科性的普通本科教育，高等職業(yè)本科教育是根據(jù)職業(yè)崗位的實際要求來培養(yǎng)人才的，所以要盡可能加強‘實戰(zhàn)’，讓學(xué)生提前進入‘灰領(lǐng)’的角色?！痹Ｆ浇忉尀槭裁匆ㄔO(shè)幾大實訓(xùn)基地。

　　人在校園便可接觸并熟悉相關(guān)的一線先進技術(shù)，這讓學(xué)生們覺得很“過癮”，常常沒事就泡在實訓(xùn)基地里。在“藝術(shù)設(shè)計實訓(xùn)基地”的一個實訓(xùn)室內(nèi)，幾十臺嶄新的蘋果臺式機前，學(xué)生們正在專注地進行動畫設(shè)計和非線性編輯的練習(xí)。該院動畫專業(yè)大二學(xué)生路聰表示，“聽說過的、沒聽說過的藝術(shù)設(shè)計類軟件、設(shè)備，我們在這里都能上手練習(xí)。我有個朋友也是學(xué)動畫的，他對我羨慕得要死！”

　　為了加強這些未來“灰領(lǐng)”理論與實踐相結(jié)合的能力，昆明理工城市學(xué)院也在不斷調(diào)整課程設(shè)計。分管該工作的城市學(xué)院副院長鐘嘉玉告訴記者：“我們注重打破學(xué)科體系，按照產(chǎn)業(yè)的流程來綜合設(shè)計課程?！睂τ诨A(chǔ)理論課程、公共課程的開設(shè)，鐘嘉玉強調(diào)“不多不少，扎實夠用”；而那些緊密契合生產(chǎn)的課程，則會以“課程包”的形式供學(xué)生們自主選擇。

　　“比如你是機械設(shè)計專業(yè)的學(xué)生，那么‘零件設(shè)計、零件制造、工藝美化’等立足于生產(chǎn)崗位的課程集合就是一個課程包。每個學(xué)生可以根據(jù)其職業(yè)規(guī)劃，自由選擇兩個課程包?！辩娂斡裾f。

　　盡管眼下該院學(xué)生就業(yè)形勢較為樂觀，但回想起當(dāng)初招生的不易，袁希平深感“摸著石頭過河”的高等職業(yè)本科教育還需要社會的關(guān)注和了解。“不少家長覺得高職本科是個四不像，不敢把孩子送過來。”

　　事實上，從20世紀(jì)中葉起，以工程教育為代表的高等職業(yè)本科教育就已在歐美各國迅速崛起。袁希平認(rèn)為，職業(yè)教育應(yīng)盡快在國內(nèi)建立其完整體系，“中職——高職——高職本科——工程碩士——工程博士”是他理想中的“人才培養(yǎng)鏈”。而放眼全球，這樣的人才鏈其實離我們并不遙遠。

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